반응형 근로장려금2 근로·자녀장려금 기한 후 신청, 12월 1일까지! 조건과 신청방법 총정리 근로·자녀장려금 기한 후 신청, 12월 1일까지! 조건과 신청방법 총정리 안녕하세요 라이프 허니입니다.“어? 근로장려금 신청 기간 지난 거 아냐?”혹시 이렇게 생각하고 계셨다면, 아직 늦지 않았습니다!정기신청을 놓쳤더라도 지금 ‘기한 후 신청’으로 얼마든지 받을 수 있는 기회가 남아 있거든요.12월 1일까지 신청하면 최대 수백만 원의 장려금을 받을 수 있다는 사실, 알고 계셨나요?1. 근로·자녀장려금 기한 후 신청, 왜 지금 꼭 확인해야 할까?혹시 아직도 근로·자녀장려금 신청 안 하셨나요?이미 정기신청 기간은 지났지만, 아직 늦지 않았습니다.2024년 귀속 장려금, 12월 1일까지 ‘기한 후 신청’이 가능하기 때문이죠.올해는 특히 정기신청을 놓친 가구가 약 24만 가구에 달하는 것으로 알려졌습니다.하지만.. 2025. 11. 6. 2025년 9월 근로장려금 반기신청 자격 조건 총정리 2025년 9월 근로장려금 반기신청 자격 조건 총정리 1. 근로장려금이란? – 근로자에게 돌아오는 정부의 응원열심히 일하지만 생활비가 빠듯한 분들 많으시죠?근로장려금은 정부가 저소득 근로자 가구에게 근로를 장려하고 현금으로 지급하여 실질소득을 지원하는 제도입니다.“일하는 만큼 보상받는 사회”를 만들기 위해 마련된 제도이고, 일정한 소득과 재산 조건을 만족하면 누구나 신청할 수 있어요.가구 구성, 근로소득 여부, 재산 조건만 맞다면 혜택을 받을 수 있으니 꼭 확인해보세요.2. 근로장려금 반기신청 vs 정기신청 – 어떤 차이가 있을까?구분정기신청반기신청대상자근로·사업·종교인 소득 있는 거주자근로소득만 있는 거주자(배우자포함)신청 시기2026년 5월 1일 ~ 5월 31일상반기: 2025년 9월 1일 ~ 9월 .. 2025. 8. 14. 이전 1 다음 반응형
